Complimenti, io l'ho presa a 95, su questo importo non è differenza da poco...
Come giustamente dicevi, anche la scadenza a giugno 2012 la rende comunque interessante. E' evidente che, come in tutte le CV, all'emittente convenga consegnare le azioni anzichè restituire denaro. La modifica al regolamento infatti va in questa direzione (abbassamento dello strike e allungamento dei tempi), offrendo comunque un premio sul TF che, in questo momento, non è da poco.
In caso di modifica comunque il REL resta all'incirca lo stesso (calerebbe leggermente) ma migliorerebbe considerevolmente la componente warrant. Alle attuali quotazioni, ancora abbastanza depresse, non è impensabile che il titolo possa fare un +100% in tre anni e mezzo (in fondo tre anni fa era oltre 4). Per aumentare il valore dell'azione, l'ideale per noi sarebbe l'incorporazione dei dividendi...